10 AZR 33/23
Urlaubsgeld – Gesamtzusage – Schriftformgebot bei Nebenabrede – ablösende Betriebsvereinbarung – tarifvertraglicher Regelungsvorrang – Umdeutung
Urlaubsgeld – Gesamtzusage – Schriftformgebot bei Nebenabrede – ablösende Betriebsvereinbarung – tarifvertraglicher Regelungsvorrang – Umdeutung
Betriebsvereinbarung Bonus – unterjähriges Ausscheiden – Stichtagsregelung – Berechnung anteiliger Anspruch